Modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo – Cambios en horario, trayecto laboral o funciones sin acuerdo previo. Precisar, que todas las partes del proceso son titulares del derecho la tutela judicial efectiva y no sólo a quien sufre una sentencia de instancia desfavorable (el derecho de entrada a los https://emmaa694lub5.activablog.com/profile