Organisaation uusi sukupolvi johtajia vaatii uutta ajattelutapaa. Perinteiset organisaatiomallit eivät enää riitä tarpeeksi optimaalisesti, kun otetaan huomioon nuoremman työvoiman tarpeet ja https://honeyjvbb113610.mybjjblog.com/esim-uuden-sukupolven-johtaminen-54417697